進修制度的向導
甚至新卒入職者放心!容易知道的新人進修
每年正以新卒入職者以及中途雇傭者為對象在4月進行新人進修。
在這裡,加深關於保險制度的結構以及furate會集團的理解,被編程。
即使有分別的專長也那些怎麼有瓜葛,自己擔負哪個部分是學本法人又為目標的東西許多的事情的內容。
另外,有培養邀請外部講師的商務禮儀以及交流能力的內容,正準備一起做午飯,吃坐著學以外的開心的時間也。
通過這個進修,所屬、職種不同的者之間的間接gariya也好好聽"出現了令人放心的"同時期的朋友""的話。
不問經歷過的人、未經歷者,一個人一個人有專任的puriseputa(指導、咨詢員),在能獨自站立之前結實地支援。
請什麼都談在什麼不知道,不安、疑問想的。
另外,到那個學與前輩以及上司的交流的去除方法的機會,和用來在你好的puriseputa幾年以後成為的經驗成為。
充實的院裡面的進修
另外,1個月1次正作為內部進修進行教育委員會,出自ICT委員會的學習會。
而且,在自己的方便合起來,不論什麼時候是各自,并且能受到因為隨時正進行出自獨特的e raningu的學習會所以。
另外,隨時正每隔職種進行內部進修以及聯合學習會。
出自教育委員會的學習會
召開月
| 內 容
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4月
| 出自營養科的學習會
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5月
| 出自中山Dr的學習會
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6月
| 痴呆症的學習會
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7月
| 院裡面的進修 |
8月
| 出自職業療法士的學習會
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9月
| 關於急變時候、心電圖的學習會
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10月
| 關於呼吸器的學習會
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11月
| 院裡面的進修
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12月
| 護理研究的學習會
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1月
| 出自製藥部門的學習會
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2月
| 出自組的痴呆症的學習會
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出自ICT委員會的學習會
召開月
| 內 容
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5月
| 關於黃沙
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6月
| anisakisu食物中毒
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7月
| 在霉
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8月
| 蜂nitsuchite
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10月
| 和細菌檢查
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11月
| 流行性感冒病毒和濕度、溫度的關係
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12月
| 和細菌和病毒的不同
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1月
| 關於疫苗
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2月
| "嘔吐處理"研究發表
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出自e-raningu的學習會
召開月
| 內 容
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6月
| 老太太的世界2
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8月
| 關於定位
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9月
| 關於恢復期復健
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10月
| 關於痴呆症
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1月
| 接待(福利職務需要的交流)
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也可以出自外部進修聽講的取得資格
能每隔各職種受到外部進修。
○護士
・福岡縣護理協會主辦的進修
・醫生協會主辦的進修
○護理士
・護工協會主辦的進修
○療法士
・八幡東區riha協商會召開的進修
・情況會議參加
※希望者,可以以呼吸療法認定師、心復健指導士、痴呆症預防為專業的師的資格學得。
護理協會主辦進修的打算參加,實習
召開月
| 內 容
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5月
| 新鮮護士研討會(新人教育)
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6月
| 給新人的感染預防(新人教育)
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7月
| 在護理方面發揮的物理評估(新人教育)
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10月
| 向基礎學習的醫療安全(新人教育)
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11月
| 給新人的褥滿足的預防(新人進修)
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5月
| 風險經理技能提高進修
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5月
| 第一次護理進修
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6月
| 變得擅長人工呼吸器的護理吧
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6月
| 中小醫院的護理職務的繼續教育
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6月
| 痴呆症老年人的護理實踐需要的知識
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7月
| 出自組的痴呆症的學習會
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7月
| 基於最新的關懷的褥滿足的關懷基礎
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7月
| 能在工作單位發揮的感染管理
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7月 | 領導能力入門
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8月
| 護理倫理
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8月
| 痴呆症老年人的護理實踐需要的知識
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8月
| 護理管理者進行的工作人員的精神緊張經營
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9月
| 現在被要求的外來護理
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9月
| 中途采用者固定的工作單位結構
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10月
| 在老年人設施療養型醫院的感染管理
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11月
| 從在家的醫療的現場沒有縫隙的醫療
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11月
| 學醫療安全KYT
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11月
| 社會一員基礎力的撫養方法、關系一方
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11月
| 基於最新的關懷的褥滿足的關懷應用
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12月
| 提高患者的QOL的排泄關懷
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2月
| 感染回信進修
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復健科參加計劃學會以及進修
召開月
| 內 容
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2月
| 北九州市珀金森研究會
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2月
| 恢復期復健協會研究大會
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2月
| 訪問復健實施者進修
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5月
| 日本理療學術大會
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5月
| 認定訪問療法士培訓進修
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6月
| 日本外語學習聽覺學會
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6月
| 九州塊護理老人保健設施大會
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7月
| 全國護理老人保健設施大會
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7月
| 北九州珀金森研究會
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9月
| 日本痴呆症預防學會學術集會
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9月
| 日本職業療法學會
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10月
| 日本理療醫師協會、全國學術進修大會
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11月
| 九州PT、OT聯合學會
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11月
| 西日本國際福利機器展
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